非遗音乐剧《大河长歌》山西忻州归纳 推动黄河文明传承与文旅融合

中新网临汾9月26日电 题：山西临汾：电力脉动黄土地 城市复兴药香浓　　作者 高雨晴 曹清钰　　秋分时节，在山西省临汾市尧都区县底镇庞杜村落的千亩药材基地里，农户们正忙着采挖药材。　　“瞧今年这地黄长势多好！现在电力足了，浇灌省心了，加工更便利了，十亩地支出至少能达48000元。”地黄种植户王志文的话里满是骄傲。在县底镇，像他这样依靠种药材增收的村落平易近没有正在多数。　　县底镇作为临汾市尧都区“药材产业外围区”，凭借富含有机质的泥土和显著的昼夜温差，成为地黄、黄芩、柴胡等药材的优生区。这片已以传统作物为主的地皮，如今因中药材完成完美变质。　　近年来，外地聚焦“一村落一品”发展计谋，经过“龙头企业+分工社+庄家”形式，将中药材种植面积扩大至万亩范围，开辟出多种深加工产物，带动农户年均增收显然，真正实现“正在家门口就业，于黄地盘上致富”的乡村落振兴梦。克日，山西临汾尧都区县底镇庞杜村落，电力职员在药材集合种植区展开“地毯式”特巡。曹清钰 摄　　产业勃发的背后，离不开强有力的电力支撑作保障。国网临汾供电公司持续深入“电力助农”处事形式，构造“两队”队员在药材集合种植区开展“地毯式”特巡，运用红外测温、无人机巡检等科技手段排查路线隐患，科学引导庄家若何标准使用电气设置配备陈设，避免因用电题目影响药材品质。　　“咱们建立了‘网格化’效劳机制，为每一个片区装备专属客户司理，通过微信群实现‘线上相应+线下上门’双轨服务。”国网临汾供电公司运检卖命人介绍。在采收季期间，该公司履行24小时值班制度，电力抢修队伍随时待命，确保突发毛病随叫随到。截至现在，累计成长田间用电巡检28次，操持种植户用电问题12项。　　值得一提的是，上述供电公司创新实施“电力+家当”融合开展形式。针对药材栽培的特别需要，组织“两队”队员深入田间地头，量身定制用电计划，为育苗基地安装智能温控系统，为烘干车间升级电气化配备，为冷藏仓储提供双电源保障。这些精准效劳不仅晋升了药材品德，更延长了工业链条，增加了产物附加值。　　从智能育苗到主动浇灌，从冷链物流到广博加工，波动电能贯通药材产业链全过程。许多曾外出打工的村落民现在返乡就业，传统农民转型为财产工人，乡村落出现出“人材回流、产业苏醒、生态改进”的良性循环。　　站在县底镇的洼地上远眺，连片的药材田在秋风中出现绿浪，整齐的电杆沿田垄延长向远方。这条以电力银线编织的乡村落复兴之路，正让陈腐的黄地皮焕收回新时期的光荣。(完)--> 【编纂:梁异】

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总而言之，数据表现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年毕业生人数预计再创新高。在搜刮引擎搜刮“大学生失业”能够看到，从中央到地方，各级党委和政府都把年夜学生就业任务摆在优先地位。　　从本年春招到暑假，再到刚开真个新学期，教导部出台多项办法，相继面向结业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”流动、电子商务行业招聘流动、就业才干提拔“双千”计划、已经离校未就业卒业生专场应聘会……为帮助学生完成高品质就业，各高校对于从新生退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的失业服务系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。　　应届毕业生　　构造进企面试定向挖掘岗位-->　　为资助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高品质就业，多所高校积极行动：北京科技年夜学锚定学科特色，组织先生走进重点企业开显现局口试，打造“访问-实习-录用”快速通道；中央财经大学、中国国民年夜学等高校院系则深挖资源，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘；北京交通大学更设立专项处分金，引诱结业生投身西部与下层。一系列精准举措从高校兼顾、院系发力、政策鼓励多维度动手...

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中新网上海10月1日电 (记者 殷立勤)记者10月1日从国家税务总局上海市税务局获悉，上海已推出离境退税“掌上办”服务平台，并在浦东、黄浦、静安等地部分退税商店试运行，在全国范围内率先实现购物开单、海关验核、退税到账等离境退税全流程线上办理，推动上海离境退税服务进入无纸化阶段。-->　　“掌上办”服务平台是一个移动端的H5应用，提供中、英、日、韩等多语言操作界面，境外旅客在退税点扫码，或者输入网址(https://taxrefund.sheca.com/login)进入平台，通过手机号或邮箱即可快速注册。旅客不用再现场等候办税，可以在“掌上办”平台自主申请。　　目前，“掌上办”服务平台可实时查询跟踪退税办理进度，并支持口岸离境退税和“即买即退”两种模式。如选择在口岸退税，境外旅客可对海关验核通过的《退税申请单》在线申请退税，签署电子回执单后，退税款项可通过银行转账和支付宝电子退付渠道快速到账。如选择在离境退税商店“即买即退”，境外旅客通过线上办理预授权，退税款项可通过支付宝等电子退付形式实时到账。在海关验核环节，无需提供纸质材料，出示“申税码”即可配合海关完成验核流程。　　离境退税线上办理后，退税商店“无纸化”操作也能够节省运营成本，起到降本增效的作用。据上海税务部门介绍，截至9月29日，今年上海市离境退税业务继续保持高增长势头，共为179个国家(地区)的近10万名旅客办理离境退税。(完) 【编辑:苏亦瑜】

大国工匠是高技能人才的杰出代表，记者近日从全国总工会了解到，我国首批通过自主培育的大国工匠人才名单公布，持续壮大的高技能人才队伍正为我国经济社会高质量发展筑牢“技能底座”。　　在刚刚结束的第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛上，我国首批200名高技能人才，经过一年多的培育正式被授予“大国工匠”人才称号。　　大国工匠彭菲：作为一名大国工匠，我也深刻体会到，高技能人才是推动“中国制造”向“中国创造”升级的关键力量。我们既要成为技术落地的“催化剂”，不断帮助企业解决从算法创新到产品落地的问题；也要成为产业升级的“推进器”，把AI技术与行业需求深度融合，通过智能化改造提升传统产业效能。　　今年以来，各地都在加快培育高技能人才。在广东，围绕先进制造、现代服务、数字技能等领域，把培训建在产业链上，今年全省已建成171条产业、教学、评价衔接融通的技能生态链。佛山市人社局就和一家机器人企业共同成立了培训班，企业导师与行业专家全程指导学员，帮助学员全面提升工业机器人领域的专业素养与实践能力。-->　　广东顺德职业技术大学数字化设计与制造技术专业学生 林炜泰：学习效率很高，我通过行业专家认证后，就直接来到公司这个产线机器人编程岗进行实习，我现在每个月的实习工资是4000元左右。　　宁夏开展首批数字技术工程高级工程师评审，引导更多人才向数字技术领域聚集深耕；　　湖北省积极支持符合条件的国家级“专精特新”企业面向本企业职工自主开展职业技能等级认定，企业可自主评价人才、自主使用人才；　　江苏省建立职业资格、职业技能等级与相应职称、学历的双向比照认定制度，畅通高技能人才向专业技术岗位或管理岗位流动渠道。　　浙江持续打造技能人才“增技增收”先行区，形成差异化技能工资协商体系，鼓励各地将高技能人才要素与企业用地、用能等相关激励政策挂钩，激发企业开展员工培训和提高技能人才工资待遇的内生动力；　　上海聚焦重点产业领域，对人工智能训练师、养老护理员、家政服务员等17个职业(工种)的劳动者，职业技能提升补贴标准上调30%。　　人工智能训练师 孔令锴：今年，我获得了高级人工智能训练师证书，还获得了政府的补贴，是一个很大的激励，这让我们投身新兴领域的一线技术人员有了非常大的信心，干劲也更足了。　　目前，我国专业技术人才超过8000万人，技能劳动者总量超过2.2亿人，其中高技能人才超过7200万人。 【编辑:李润泽】