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实际上，数据显现，天下2025届高校结业生达1222万人，同比增加43万人，而明年结业生人数估计再创新高。在搜寻引擎搜索“巨匠长老师赋闲”可以看到，从处所到地方，各级党委以及当局都把年夜学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假，再到刚开始的新学期，教诲部出台多项办法，接踵面向卒业生举行“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘流动、就业手段提升“双千”计划、已经离校未就业结业生专场招聘会……为帮忙学生实现高品质就业，各高校正从复活退学到毕业离校，构建起全链条、全流程的就业服务系统，为年夜学生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届结业生 构造进企口试定向挖掘岗位--> 为协助应届毕业生高效对于接优良岗亭、实现高品质就业，多所高校主动举动：北京科技年夜学锚定学科特征，构造学生走进重点企业开展现局口试，打造“访问-练习-录用”快速通道；中央财经年夜学、中国群众年夜学等高校院系则深挖资本，定向挖掘岗位并举办“小而精”专场应聘；北京交通年夜学更设立专项处分金，疏导毕业生投身西部与基层。一系列精准举动从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度入手，为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到，自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”，四个星期的练习期满，通干预干涉难考核后，他将有能够收到宝钢股份的登科关照书。结果会在9月出炉，而这个时刻，正是大部分应届结业生方才开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研举动。北京科技年夜学就业领导中央副主任胡琳茹告诉北青报记者，“钢铁强国路”企业访问调研运动是三方意愿共同匆匆进的。一方面，企业希望能更早、更深上天了解学生；另一方面，学生也指望偶然机去企业实地不雅赏，而高校自己也正在发展访企拓岗活动。在此背景下，北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出，由校领导带队构造应届毕业生走入行业一线，访问重点企业，相识各方就业需要。该校就业指导办事核心副主任胡琳茹介绍，今年，学校组建了12支失业先导团队，300余名师生分赴天下15个省份，访问了40余家重点企业。 北青报记者了解到，去年，19名良勤学子在现场收到了企业发放的首批任命通知。往年仅宝钢股份一家企业，就有13名北京科技大学同学进入暑期练习中，顺利的话，他们有可能正在练习后获患上企业发放的及第告诉书。 中央财经年夜学商学院党委副书记杨中英讲演北青报记者，学院主动织密校企合作收集，依靠学院“企业行”活动主动拓展企业资源，加强与专业相干行业和企业的互助接洽，削减老师实习就业岗位时机，让学生走进互助企业发展研学研行，拓宽门生视线，晋升门生职业素养以及就业才能。通过校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相结合的途径，与企业建立练习实践基地，为学生练习就业供给无力反对于。 杨中英介绍，学院还建立了优良店主单元名录，动态保护合作企业数据库，开展校友所在企业定向保举。在鼓励以及催匆匆结业生踊跃参加学校举行的双选会根基上，学院定期发展小而精、专而优的小型专场招聘活动，前进校园招聘勾当实效。 中国人平易近大学在拓宽失业渠道方面注意发挥院系力量，各院系结合学科业余特点举办少量应聘举动，发掘定向就业岗位。北青报记者认识到，中国国民大学招生就业处及各院系走访高品质用人单元410余家，为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。特别是各院系结合学科业余特色，共举办180余场招聘举动，发掘定向就业岗位1900余个，参会老师5900余人次。学校还注重保护对于接近百家前锋人材待业实习实践基地，将更多适配性高的优良单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京，北京交通大学2025年应届结业生胡云选择回抵家乡，入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里，一位工人徒弟指着积存的黔西北山货感慨：“如果调剂系统再快些，这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深震惊了胡云，他愈发清晰，扭转故乡需求真学识、硬本领。 胡云是北京交通大学返回下层失业的学生代表之一。近年来，北京交通大学以“国家所需即为交大门生所为”的待业导向，制定学校“访企拓岗匆匆就业专项行动”路程路线，实现对于西部地区全笼罩，指导各学院聚焦学科业余特性和地区产业倒退需要，主动与广西、云南、四川等西部地域用人单元洽商对接，鼓动校企联合培养重点范畴急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地，着力晋升毕业生服务西部区域经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往下层待业，北京交通年夜学实施“典范树模激励工程”，学校设立了基层待业专项处分金，重点对于到西部地区、下层一线、重点领域就业的结业生，赋予2000-40000元没有等额度的资金处分。每一年评比奋飞奖，举办基层任务锻炼营。2024届，下层就业人数同比增长33.6%，西部地区就业人数同比增进10.7%，一位结业生被西藏自治区专项招录项目任命。2024年，学校发放嘉奖金60余万元，167名学生被付与奋飞奖。两名师生获评“天下高校结业生基层待业卓著奖学(教)金”。 正在校生 提早布局职业入学最先策划 暑假里，北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)高兴地拆开录取关照书时发明，随告诉书一起寄来的另有一份《2025大门生职业发展自助手册》，让他很是意外：“职业教诲这么早就开端了吗？”北青报记者在采访中发明，最近几年来，越来越多高校理解到，就业事情不克不及只针对于大四教师，就像“教导要从娃娃抓起”一样，待业要从年夜一新生入校时起头抓起，扶助门生及早了解本身的业余、及早布局未来的职业生涯。 吴紫涵正在办理新生报得手续后发明，自己和整个重生一路，需完成两学时的线上职业生活布局先导课。据该校就业与守业指示核心主任张博介绍，新生常常对于年夜学业余缺少领会，而且退学一年后就面临年夜类业余分流，所以学校要帮他们尽快明白自己的业余及相干职业，对于年夜先生活以致将来的职业生涯及早布局。等到退学后，还有全校开设的21门校院两级线下就业教导类课程，包孕生涯布局、就业引导、职业能力专题提拔、守业教导等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学，职业生涯教诲融入到本科生全过程培养中，甚至从重生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者，黉舍在复生军训时推出了“重生体验日”流动，让重生用半小常常间体验年夜学四年的生活，并对于将来成长做出选择。有的同学抉择了持续进修，但在体验后发现并不切当本人。在她看来，比起晋升学生求职能力，高校在帮他们树立准确的职业不雅念中起的感化更加重要。比如现在一些学生一味求稳考公考编，便是就业观念涌现了题目问题，高校应该增强引导，让师长老师看到不同职业选择的可能性，叫醒他们职业生涯的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜学生职业发展与失业指导》贯穿本科四年，依据分比方学年高足的生活猜疑发展零碎的课程进修。课程之外，黉舍还发展更有针对于性的周三就业帮、周四任务坊、周五训练营，平面围绕式解决学生的生涯狐疑。到了寒暑假，“抢跑企图”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬步履”等勾当则为同窗们提供合用技艺培训。胡琳茹就常常接到先生咨询，请她帮忙修改简历。 离校结业生 离校不能断线效劳温度不减 克日，教导部“高校结业生离校后就业效劳”小步伐上线，特地为已离校、未就业的毕业生延续保举针对于性强的岗位信息。传统上，年夜学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”，不再享用应届毕业生报酬。但教诲部高校毕业生失业效劳司相干负责人克日指出，以后进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶，是重中之重，北京青年报记者注意到，往年从教诲部到各级高校，都把已经离校毕业生纳入就业处事规模，做到“离校不断线”。 “高校结业生离校后就业效劳”小顺序的岗位信息来自国家年夜门生失业办事平台内，其特性是能够结合毕业生的教导背景、业余技艺、求职愿望等团体信息，有针对于性地推送匹配度高的优质岗亭。这些岗位信息通过学信网年夜众号推送，将一直继续到往年年底，卒业生需要关注该年夜众号。此外，暑假以来，国家24365年夜学生就业服务平台连续面向2025届和2026届高校结业生推出6个专场招聘会，其中多场是针对离校后未就业毕业生的，涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地域招聘网页看到，招聘岗亭分为互联网/通讯/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教诲等十余个行业，各行业下又进一步细分岗位种别。 在教导部的指导以及动员下，在京高校在服务离校毕业生方面也致力作为。5月初至暑假期间，中国农业年夜学“中农云”学生失业服务网启示了一个新专栏：“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提早批暑期练习专场，为未落实待业单元的2025届卒业生找事情、非结业年级学生练习搭建了一个特地的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后，用人单元能够在线筛选简历，而后与结业生商定韶光在线视频口试。 同样正在暑假里，北京科技年夜学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到，比来有一场企业招聘的地位多为电子商务，因而她给英语专业2025届一位已经离校毕业生打去德律风：“这个企业的职位以及你比拟匹配，你感兴趣的话能够先看看招聘信息，假设能进面试，咱们可以通话模拟一次口试。”据胡琳茹引见，对于已离校未就业的学生，北科大在当年12月31日之前，各院系就业先生每一周乡村落和他们分割，讯问其求职希望并同步给他们就业音讯。目前，一些曾经经毕业很久想要换工作的同砚还会与胡琳茹分割，一些结业外行里有合适的事情机会还会请她举荐学弟学妹。 中心财经年夜学商学院针对已经离校但仍有就业动向的学生，会建立特地的支持分割群，将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生，按照他们的需要定向推选，同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或者更换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
即是，对于于，中新网9月26日电 据中央天气台网站音讯，昨日，“桦加沙”影响延续，监测表现，广东中西部、广西中西部、贵州西南部、云南东南部及海南岛南部等地部分地区浮现暴雨或者大暴雨，广西百色、南宁局地降雨量超过200毫米；广东以及广西内地地区呈现6～9级、局地10～11级阵风。由于风力连续削弱，很难肯定“桦加沙”的环流核心，地方气候台于25日20时对其停止编号。目前，“桦加沙”对于华南一带的影响已经趋于结束，仅广西西部...
从整体而言，便是，中新社杭州9月29日电 (奚金燕)第四届全球数字商业展览会(简称“数贸会”)29日正在杭州落下帷幕。展会为期5天，来自154个国家(地区)的展商与客商共探数字贸易新风向，同享数字商业新时机。第四届全球数贸会时代，“杭州六小龙”展位人气颇高。 (浙江省商务厅 供图) 本届数贸会会聚了300余项中国首发、亚洲首秀、寰球首展的展品，散布于数字医疗、野生智能、智慧物流等展区，构建起数字技巧赋能下医疗、城...
9月22日，中国海军正式宣布，歼-15T、歼-35和空警-600三型舰载机已成功完成在福建舰上的首次弹射起飞和着舰训练。 这是我国首次在弹射型航母上实现多型号先进舰载机的电磁弹射和阻拦着舰，标志着福建舰已具备电磁弹射和回收能力。 在此前组织的多次试验训练任务中，海军多名飞行员驾驶歼-15T、歼-35和空警-600三型舰载机，成功在福建舰上实现了起降，验证了我国完全自主研制的电磁弹射和阻拦系统与多型舰载机的良好适配性，使福建舰初步具备全甲板作业能力，为后续各型舰载机融入航母编队体系打下良好基础。 近年来，海军舰载机航空事业加速发展，完成了从单机到体系、从岸基到舰基、从滑跃到弹射、从能飞到能战的巨大跨越，人民海军正朝着全面建成世界一流海军稳步前进。 歼-15T、歼-35和空警-600三型舰载机的成功弹射起飞和阻拦着舰，是我国航母发展历程中取得的又一次突破，对推进海军转型建设具有里程碑意义。 对此不少外国媒体也进行了报道。英国《经济学人》杂志报道称，中国又打破了一个此前属于美国的技术壁垒，并更进一步成为第一个使用电磁弹射系统从航母上发射隐形战斗机的国家。 为何跳过蒸汽弹射 发展电磁弹射航母？ 我国是第一个实现电磁弹射隐身战机的国家，此次我们还完成了歼-35、歼-15T和空警-600的电磁弹射。这期间我们攻克了哪些技术难点？戳视频听专家解析。 总台军事观察员 魏东旭：电磁弹射器是我们中国技术人员进行长时间独立自主技术攻关获取的重大科研成果，也是在海军航母发展和建设过程中取得的一项核心技术。 电磁弹射器在使用过程中，瞬间耗电量非常大。针对航母巨大用电体系，可以做到充足稳定供电，每一次弹射舰载机都可以在最短时间内升空作战，这是一个了不起的成就。 人民海军发展航母技术进行航母建设，是跨越式的发展。未来航母体系的全新作战模式的生成，必须要有新的技术进行支撑和保障。 之所以选择电磁弹射器而不是蒸汽弹射器，是因为： 蒸汽弹射器系统非常复杂，需要占用航母内部的宝贵空间。而且蒸汽弹射器的维修和使用也非常复杂。电磁弹射器不需要复杂的管道系统，占用航母内部空间较少。 蒸汽弹射器的弹射力度不可调，可能会导致无人机机体结构的损伤。电磁弹射器会根据舰载机的尺寸重量，灵活选择弹射力度。 拥有了电磁弹射器，舰载机起飞就不需要滑跃的甲板结构。飞行甲板上可以布放更多的舰载机，在弹射舰载机的过程中，其他舰载机处于待命状态。能够保证在最短时间内让更多舰载机升空作战，构成更大更完善的空中作战体系。所以弹射器带来的不仅仅是舰载机出动速度的提升，也会让宽大的直通甲板的利用效能进一步强化。--> 【编辑:刘欢】
中新社北京9月28日电 题：新技术浪潮如何重塑全球电影行业？ ——专访北京大学数字媒体实验中心主任邱章红 中新社记者 陈杭 今年是世界电影诞生130周年，中国电影诞生120周年。当前，电影行业正经历着以人工智能(AI)、虚拟制作等技术为代表驱动的深刻变革。这些技术不仅改变了电影的创作方式，也重塑了全球产业链。 新技术浪潮如何影响电影行业？技术工具如何助力破解文化差异壁垒？北京大学艺术学院和人工智能研究院双聘教授、影视学系主任、数字媒体实验中心主任邱章红在2025北京文化论坛期间接受中新社“东西问”专访作出解读。 现将访谈实录摘要如下： 中新社记者：在电影诞生与发展过程中，技术发挥了哪些作用？新技术浪潮如何影响电影行业？ 邱章红：电影业与技术密不可分，可以说，电影史就是一部技术革新史。每一次重大的技术突破，都深刻改变了其形态、语言、观感体验及产业。 电影诞生于19世纪末，核心技术是摄影术、胶片和间歇运动装置，解决了如何记录并再现连续运动画面这一问题。此后，电影行业迎来无声电影成熟、有声时代、彩色时代、大银幕与沉浸式体验、数字化革命、AI新范式等。其中，AI打破了作者中心制的电影创意系统，变为人与智能体并列的双主体创意系统。 可以说，新技术浪潮给电影行业带来了深远影响，我认为有五个方面：一是制作效率提升与成本优化。AI工具和虚拟制作技术显著缩短制作周期；二是创意潜能释放与创作民主化。AI技术降低高质量影视内容的制作门槛，让更多创作者得以实现创意；三是IP运营与商业模式革新。成功的原始IP将以前所未有的速度和广度衍生出各种形态的内容，形成更强大的生态壁垒和更灵活的商业模式；四是人机协同成为新常态。人类的创意、审美和情感洞察力，与AI的执行效率将更紧密地结合；五是行业竞争格局重塑。拥抱技术、善用“AI+IP”的公司有望获得巨大优势，或导致行业洗牌加速。 近年来，中国电影人积极拥抱技术革新，从《流浪地球》系列宏大的科幻场景，到《长安三万里》中数字技术与国风美学的完美结合，都证明技术正助力讲述更精彩的中国故事，推动中国电影走向更广阔的世界舞台。在重庆永川科技片场，虚拟拍摄可以实现“所见即所得”，即演员以屏幕虚拟画面为背景进行表演，然后通过智能合成、实时渲染，直接达到成片效果。图为一名摇臂摄像师正在工作。(资料图) 中新社记者 贾天勇 摄 中新社记者：与技术相比，人类的不可替代性体现在何处？如何定义人机关系？ 邱章红：电影是创意为王的行业，人的不可替代性并非源于“做什么”，而在于“为何做”以及“如何做”的深层维度。 人类的独特价值，首先是反思能力。优秀电影作品能引发人们深刻的反思。人类创作始于某个“为什么”，或是一个想要表达的观点、探讨的问题、分享的感受等。 其次是审美能力。AI可以提供无数种滤镜和风格，但最终哪个“更好”“更对味”，需要人类基于其美学修养和创作意图来决断。 再者是想象力。电影被称为“想象力消费”，人与AI的想象力具有本质性差别。人的想象力是在“上限之上”，表现在“从0到1”的原创力；AI的想象力是在“上限之下”，擅长基于现有语料数据的“组合创新”，但难以实现真正的“元创新”，包括提出一个前所未有的概念、全新的叙事范式或美学风格。 最后是领导力。电影是集体艺术的巅峰，导演的核心工作之一不仅是做出个人艺术选择，更是激发整个团队的创造力，引导向一个共同的愿景。这种基于情感、信任和愿景的领导力，是人类独有的。 展望未来，人与智能体将进入一种“共存共创”的状态。智能体可注重剧本写作、图像生成与音乐创作、想象力、策划和创意等能力的训练。而人类应注重原始创意、对智能体生成内容方向的约束和控制、对智能体生成结果审美判断等能力的培养。2025年6月27日，“无限之海——沉浸式AI数字艺术展”在青海省会西宁开展，吸引民众现场体验。中新社记者 马铭言 摄 中新社记者：面对技术冲击，电影行业需建立哪些新型伦理框架？ 邱章红：技术的狂飙突进，尤其是生成式AI、虚拟制作和深度伪造等技术，正剧烈冲击电影行业的传统伦理边界。新伦理框架需要从创作、经济、社会和生态伦理四个维度进行构建。 其中，创作伦理方面，使用AI生成剧本、音乐、角色形象或镜头，其著作权归属如何界定？经济伦理方面，AI大幅提高生产效率，由此产生的利润增量应如何分配？社会伦理方面，当历史人物、新闻事件都可以被逼真地篡改和重新演绎时，社会如何信任影像作为历史记录的价值？生态伦理方面，训练大型AI模型需要巨大的算力，消耗大量能源和水资源，产生可观的碳足迹，如何确保可持续发展？ 以上都需要深入思考。电影不仅是娱乐，更是重要的文化载体和大众情感记忆的组成部分。面对技术冲击时，行业须主动联合立法者、技术专家、伦理学家和公众，共同构建伦理“护栏”，确保技术在赋能艺术的同时不致脱轨，守护人类文化的丰富、真实与尊严。 中新社记者：技术浪潮如何影响艺术教育？ 邱章红：技术的浪潮并非仅改变艺术创作终端产品，更重塑艺术教育的根基、路径和目标，传统的“画架+画笔画一生”或“一台摄像机拍天下”的教育模式已无法应对新时代的挑战。 在此背景下，艺术教育需进行系统性变革，核心目标是培养手握利器、心怀慈悲的新一代创作者，精通技术，关注技术为何服务。同时，传统的技能传授者角色也必须进化。当下和未来的艺术教育者，更像是思维的启蒙者、项目的策动者和伦理的守护者。他们不必是所有技术的专家，但必须是激发学生好奇心、引导跨学科整合、主持伦理辩论的“大师”。2025年4月29日，“2025梦想天堂：AI机器人酷玩乐园”在浙江杭州开园，图为小朋友在乐园体验与“苏东坡”时空对话。中新社记者 吴君毅 摄 中新社记者：技术工具如何助力破解文化差异壁垒？ 邱章红：除中国电影出海外，短剧目前已成为中国文化出海的第一大主力。随着出海规模扩大，其面临诸多挑战，语言层面，语言翻译的准确性与审美传达的失真，字幕与语音同步问题；文化层面，价值观差异引发误读或抵触，文化符号存在本土性与“不可译性”；形式层面，“快餐式”叙事结构与海外主流内容偏好冲突等。 无论是电影还是短剧，破解文化差异壁垒，需克服剧本叙事障碍与伦理适配问题，通过智能化创作平台对原始剧本进行语义解构、价值提炼及跨文化重写；构建基于地理围栏的动态文化禁忌数据库，基于GPS/IP定位匹配本地化规则，实现内容审核的本地化精准管控。只有系统性解决文化适配、合规与正向引导等问题，才能更好地面向全球市场。(完) 受访者简介：邱章红。受访者供图 邱章红，北京大学艺术学院和北京大学人工智能研究院双聘教授、影视学系主任、北京大学数字媒体实验中心主任、国家一级剪辑师，全国广播电视和网络视听行业领军人才。主要从事电影经济学、互动叙事、计算传播学、智能化写作等方面的研究工作。--> 【编辑:胡寒笑】